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【不動產經紀人員】(台北市全區)房仲業務/轉職百萬年薪不是夢

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 大學

【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

月薪50,000元 上市上櫃 員工5000人
0~5人應徵

永慶不動產【五萬元ｘ6個月】開發業務 _招募應屆生／完整培訓／綻放熱情加入，讓我們看見你的魅力～

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

【成就非凡的團隊與文化，盡企業責任替客戶圓滿成家。】 加入 永慶不動產【西屯逢甲店】百萬年薪不是夢！ 陪你成長開拓事業，給自己一次機會，讓奮鬥的道路不再孤單。 ★★★　５萬元ｘ六個月　★★★ 新鮮人業界最高福利，完整培訓制度，無須經驗教你快速成交，搭配系統工具輔助立即上手成為科技房仲。 (應徵人數眾多，請準備履歷＋一分鐘自我介紹，攜帶您的熱情與魅力前來挑戰) ★品牌加持，永慶集團： 全台市佔第一房仲品牌，「台灣服務業評鑑」金獎十連霸。 永慶不動產〖連續六年蟬聯 工商時報房仲品牌最佳服務金銀獎〗 ★在地精耕１４年： 從早期展新的團隊，成立於民國100年11月，並於101年12月擴大規模，橫跨三大屯區六間門店，持續創造更多的不可思議。 ★千萬店長協助洽案： 百件交易經驗，面談全程協助，無須獨自面對客戶，成就多位百萬經紀人，幫你把握住每一次成交機會。 ★月月晉升職涯發展： 升遷無年資限制，制度無落差，升遷制度公平透明，主任、科長、副理、經理、協理。組織領導完善，組長、副店、店長，一舉躍身管理/專業職。 ★新人培訓專業養成： 千萬店長領銜，提供實戰培訓指導，另有專人培訓帶領，菜鳥變身專業經紀人，邁向百萬經紀人前近千萬身價。 ★不綁約、不壓榨、無學長學弟制潛規則： 從業才知道，團隊氛圍多可貴，「西屯逢甲店」創造業界罕見低人員流動率，「我們」是一個團隊，你不是單打獨鬥，「我們」有能力一起成長、一起成就！ ★以家庭為核心價植： 秉持「以家為本」的精神，彈性休假制度、薪獎、活動安排都優先考量到同仁家庭的需求。 ★讓你的特質，更有價值： 差異化服務，主力精耕商圈，先誠實再成交「誠實房仲」捍衛居住正義，對社會做出貢獻。 ★房仲科技3.0： 擅用創新科技工具，聰明作業型態，精準配對客戶需求，新手也能快速成交有效率。 ★團隊共享福利制度： 年終獎金、出國機票、國內旅遊、月月各式施測獎勵、榮譽假、高績效獎金等，成就夥伴共享繁華。 有能力、企圖心、有熱忱者，「心不難，則事不難」！ 如果你也在找志同道合、有野心、有企圖心的團隊，歡迎加入我們行列！ 一同幫助客戶圓夢成家，攜手與台中共享繁華。

待遇面議 員工126人
0~5人應徵

5/15 業務助理

  • 新北市林口區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

業務助理職務內容 1.人事徵才：徵才文案撰寫、徵才網站應用 2.文書管理：公司資料列印、整理、維護、更新 3.行程會議：安排、參與、紀錄 4.網路文案：公司粉絲團文宣，廣告行銷 5.帳務管理：帳務紀錄、銀行匯款等 6.其他主管交辦事項 公司成員平等，備有飲料、咖啡、點心供享用 氣氛輕鬆和諧，互相幫忙不讓你求助無門 只要你是正向、積極的人，歡迎一起打拼成長茁壯

月薪27,500元以上 員工20人
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0~5人應徵

5/16 行銷產品設計師

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

協助規劃設計 公司產品及網頁、宣傳物及行銷推廣用途多媒體製作物。 ＜網站頁面規劃設計＞ 1. 網站頁面規劃設計，包含網頁視覺、UI及UX設計。 ＜產品行銷宣傳製作物設計與宣傳＞ 1. 熟悉Photoshop/Illustrator或其他圖像編輯軟體。 2. 依產品方案及行銷推廣計畫，規劃設計EDM、Banner及Flyer視覺。 3. 產品及市場推廣活動宣傳EDM上稿與發送。 4. 協助展覽展出、推廣 ＜社群媒體視覺素材設計＞ 1. 社群媒體、數位廣告產品推廣圖像或影音設計 <產品規劃> 1. 新產品開發和現有產品的改進 2. 製作產品樣本和測試，確保產品的質量和可靠性 3. 監督產品的生產過程，確保生產流程順利 ＜其他輔銷資源設計相關任務支援＞ 1. 請購、請款及相關行政作業。 2. 其他主管交辦事項。

月薪32,000元以上 員工17人 距捷運港墘站約220公尺
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0~5人應徵

5/13 儲備幹部，月入40k~65k ，計時同仁191-210/hr，台灣米粉湯第一品牌擴大招募中(市府店)

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 高中

工作內容:外場服務、結帳、烹調食材、出餐、盤點、值班和管理店鋪等等 積極培訓儲備幹部與擴店中.... 如果你想創業但是沒有團隊、自有資金不足、現有工作無發展空間...... 本公司有入職3個月後並考核過後，有入股10%一次的權利；月入10萬以上絕不是夢(已有店長月入超過10萬)，歡迎面試詢問" 儲備幹部底薪38000+1000全勤+績效獎金1500+分紅獎金(依獲利狀況給予) 領班底薪41000+1000全勤+績效獎金2000+分紅獎金(依獲利狀況給予) 副店長底薪44500+1000全勤+績效獎金2500+分紅獎金(依獲利狀況給予) 店長底薪50000+1000全勤+績效獎金3000+分紅獎金(依獲利狀況給予) 市府店地址:台北市信義區永吉路30巷158弄3號一樓

月薪40,000~65,000元 員工30人 距捷運市政府站約270公尺
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

5/08 協理、專案管理主管、專案助理

  • 高雄市鼓山區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1. 擬定專案管理策略，帶領團隊制定有效時程，追蹤專案開發進度及掌握上線計劃。 2. 掌握客戶需求，確保達成團隊目標及兼顧服務質量，有效掌握關鍵問題，使專案順利推行。 3. 統籌專案排程及各部門運作報告，規劃可執行的策略方案，明確引導團隊實際應用及規劃。 4. 整合內外部團隊資源，進行密切合作，確立需求並明確規格，且持續推進與掌握相關業務進展。 5. 引領PM團隊妥善掌握排程進度，評估產品開發的優先順序，指導可執行的策略方案。 專案管理主管是公司中非常重要的職位，負責帶領團隊規劃和執行專案，確保專案進度和品質符合要求。這個職位發展前景廣闊，需求量大，對於有豐富項目管理經驗的人來說是一個非常有吸引力的機會。 確定和定義項目範圍和目標、預測達成目標所需的資源，有效地管理資源，制定項目預算，跟進項目成本以符合預算，制定和管理詳細的項目進度表和工作計劃，向各有關方持續提供項目更新，管理與供應商和供應商合同的溝通和交付，全面應用行業最佳實踐、技術和標準，監測進展情況並在需要時進行調整，測量項目績效以確定改進領域。 本職位是公司未來增長和運營卓越的關鍵角色，負責領導、啟用和提供公司未來增長和營運卓越所需的項目管理。 如果您擁有以上要求，並且對這個職位感興趣，請提交您的申請。

月薪35,000~60,000元
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

5/17 中央廚房 廚務及包裝人員 (35000元起) （週休二日）(新北中和）

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作與生產包裝。 2. 測量食材的容量與重量。 3. 保持烹飪材料的適當存量，確保食品均符合衛生管理的規定。 4. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5. 負責清理工作環境及設備，保持高度清潔。 6. 協助理貨、出貨之工作。 7. 執行安全與衛生的檢查。 8. 參加定期或不定期的在職訓練。 9. 其他主管交代事項。

月薪35,000~40,000元 員工50人
  • 不想看到這個公司
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6~10人應徵

5/10 財會經理

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

能夠製作和解讀財務報表。 熟悉會計原則和法規。 能夠進行日常會計事務，如賬簿記錄、應收應付帳款管理等。 熟悉稅務報送和相關法規。 熟悉財務報表製作、分析及解讀。 能夠制定和監控預算。 熟悉稅務和稅法。 良好的項目管理能力。 能夠使用財務軟體和工具，如Excel、ERP系統等。

待遇面議 員工21人 距捷運永春站約270公尺
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11~30人應徵

5/07 財管助理

  • 台北市北投區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 庫房管理與進銷存盤點工作。 2. 協助財務報表編制工作。 3. 協助資料收集工作。 4. 協助財產資料編列與文書管理。 5. 協助海外進出口報關工作。 6. 專案追蹤管理工作。 6. 其它相關臨時交辦工作協助。

月薪36,000~40,000元 員工17人 距捷運唭哩岸站約480公尺
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0~5人應徵

5/06 【 虎爺雞飯 RICHTIGER 】門店正職 (薪資+加班+獎金 最高可領$45000）

  • 高雄市三民區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

虎爺雞飯將致力於成為世界第一的「海南雞飯」連鎖品牌、未來的五年將新設立30間門店，10年後超越百店規模成為台灣上市櫃企業的長期目標。 我們目前在南台灣已經是第一大的海南雞飯品牌連鎖店，因應未來的展店需求希望有志一同者加入，公司目前有優渥的獎金分紅制度，幹部還享有參與未上市股票配給，誠摯的邀請對餐飲事業有志之士一同創建世界第一的連鎖品牌。 【工作時間】 ◆ 上班時間10:00~21:00，下午用餐休息2小時。 ◆ 每日出勤時間為9小時(其中一小時為加班)。 【休假制度】 ◆ 月休8~10天。 ◆ 年假與其他假別均依勞基法相關規定。 【工作內容】 ◆ 餐點備料、點餐出餐、整理清潔環境及用具，盤點庫存，收銀結帳，設備維護。 【工作地點】 ◆ 新興區、鹽埕區、鼓山區、三民區、楠梓區、小港區、左營區、鳳山區、仁武區 【薪資待遇】 ◆ 底薪+加班費30500起。 ◆ 學員期間，依公司規定會給予"出勤補金"$1000元。 ◆ 每月發放紅利績效&服務獎金0~8000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 每日依照業績達成率提撥200～500元(一個月1000～6000元）以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁 ◆ 各項”日/月獎金與福利”優於其他餐飲業，在虎爺任職滿兩年的幹部或資深人員， 表現良好者“獎金+分紅”全月薪資總合超過4～4.5萬元。 【未來發展】 ◆ 升遷制度, 表現優異可升任儲備幹部、區域主管、專員、督導等。 ◆ 未來想創業，可在虎爺學習四大行政，可學到小型店鋪的經營管理知識與經驗。 ◆ 同仁可內部加盟創業、資深幹部還有公司股票與股票分紅。 【福利制度】 ◆ 基礎保障：勞保、健保、退休金6%提撥。 ◆ 獎酬福利：生日禮金、三節禮品獎金、推薦獎金、店日達/月績效獎金 。 ◆ 夥伴專屬：員工餐費優惠、員工制服、門店外送/調貨/遠距支援油資補貼。 ◆ 活動福利：公司每季都舉辦”員工團建聚餐”活動，有競賽/摸獎/辦活動/發獎金…凝聚 員工向心力。

月薪30,000~45,000元 員工50人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
11~30人應徵

5/14 全端工程師

  • 新竹縣竹北市
  • 經歷不拘
  • 大學

負責公司專案產品前後端程式撰寫及維護。 1. 熟悉Laravel開發 2. 熟悉Linux作業系統 3. 熟悉關聯式資料庫MySQL，需具備資料庫優化或正規化經驗 4. 熟悉Web服務和API的概念和實現方式，能使用RESTful API與第三方API進行互動 5. 具備基本網頁開發技術，包含 HTML5, CSS3, JS, JQuery, AJAX 6. 具備基本 Git (gitflow, conflict) 操作 7. 有良好的溝通能力，能與團隊合作並提出建議 8. 具備解決問題的能力，且精進自己的開發能力 9. 系統技術文件，操作手冊撰寫

待遇面議 員工14人
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

5/15 【身心障礙名額】事務員

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 專科

1) 預訂便當及領取。 2) 會議室巡檢消耗品補充及庶務補充 (咖啡/茶包/鞋套等)。 3) 每月拜拜(開工、中元及每月農16號)。 4) 訪客或廠商帶領。 5) 下班鐵門及電燈開啟關閉。 6) 協助活動執行。

待遇面議 員工76人
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0~5人應徵

5/17 會計/行政人員-(總公司)【週休二日、福利佳、待遇優】

  • 新竹縣竹北市
  • 2年以上
  • 專科

-會計/人事行政- 會計事項 1. 一般例行性帳務處理、門市應付帳款處理、發票事項。 2. 各項費用支付之發票、單據及掃瞄建檔 3. 銀行、郵局往來事務。 4. 配合會計師事務所提供相關單據。 5.擅長電腦操作(熟Excel.Word文書作業) 行政事項 1. 公司行政庶務用品管理與採買。 2. 辦公室行政維護管理。 3. 新門市簽約處理、公司設立、合約處理。 4.具備電腦文書處理及應用，人事系統作業登錄(如:負責新進人員個人基本資料等紀錄、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄)。 5.管理每日員工出缺勤狀況。 6.辦理員工之到職報到程序、離職程序，ex:加(退)勞保、健保、團保、新進與離職人員需繳交與繳回的資料。 7.維護整理更新相關人事文件檔案。 8.負責通知面試安排等各項流程作業。 9. 可獨立作業，對人事工作具熱忱，機動性高、負責任、穩定工作心態，配合公司其他部門業務需求，提供行政服務具解決問題能力。 10.協助主管交辦事項。 ★伙食費另計，享特休及勞健保、績效獎勵、生日禮金/生日假、三節禮金/禮盒、員工旅遊等。

月薪30,000~35,000元 員工30人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/11 軟體專案管理(台北)

  • 新北市新店區
  • 1年以上
  • 專科

1. 專案溝通與協調，需了解客戶需求並提供解決方案 2. 專案時程追蹤及執行 3. 協同專案系統教育訓練、輔導上線及相關問題排解處理 4. 製作專案相關簡報及文件 5. 執行專案任務項目

待遇面議 員工100人
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

5/16 【雙北地區】家事清潔服務士

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

加入我們，一起打造潔淨的未來！ 若妍富禾【富潔家】是一家期望能幫助更多就業需求的人， 與此同時並致力於為客戶提供高品質家事清潔服務的平台。 我們現在誠摯邀請您加入我們的專業團隊，無論您是否有家事清潔經驗！ 【工作內容】 居家日常簡易收納清潔工作。 居家廚房與浴室的深層清潔。 居家定時與年節清潔。 【我們提供】 全面培訓：加入我們，即使您沒有相關經驗，我們也提供完整的在職培訓，確保您能夠熟練掌握各項清潔技能。 重視多元就業：我們熱忱歡迎二度就業者及就業市場中的弱勢群體（如學歷較低、年齡較大或害怕面對人群的人士）加入，為您提供一個展示自我、重返職場的舞台。 固定案件保障：我們為每位清潔人員提供穩定的客戶案件，讓您有持續的工作保障。 工作時間彈性：您可以根據個人情況選擇合適的工作時間，我們支持全職或兼職合作，以適應您的生活安排。 【應聘要求】 請務必要有良好的工作態度與責任感。 能夠獨立作業，良好的時間觀念。 能遵守公司的工作標準及流程。 若妍富禾【富潔家】期望為每一位員工提供一個公平、支持和成長的工作環境。 我們期待與您一起，為客戶創造一個更加乾淨舒適的居住和工作環境。

時薪350~500元 距捷運古亭站約30公尺
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

5/13 【轉職32K培訓計畫】客服諮詢專員7

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

客服工作說明： 1. 服務金融外商在大中華地區之客戶，從事客服諮詢並維繫顧客關係。 2. 線上文字回應為主/電話接聽與外撥為輔，協助進線客戶處理線上平台服務相關問題。 3. 檔期行銷活動推廣及參加辦法說明。 【為什麼選擇加入我們？因為我們制度透明且福利完善】 ☑ 新人服務培訓與在職不定期培訓 ☑ 月初發底薪，月底發獎金，生活資金應用更靈活 ☑ 底薪32,000元 + 工作獎金 = 月薪50K ~ 60K ☑ 電話服務與文字服務並行，工作不單調 ☑ 透明的工作獎金制度，主動聯繫與維護品牌廠商提供的客戶名單與行銷活動名單 ☑ 每月三個時段輪一遍，作息調適不需大改變 　 (早班07:00-15:30 / 中班14:45-23:15 / 晚夜班22:45-07:15) ☑ 每次晚夜班(22:45-07:15)出勤另有加計津貼200元，每月最多排5-6天。 ☑ 預排班表時有部分指定日期班別的彈性，享有自主工作與生活平衡 ☑ 月排休8~10天，也有指定日期的彈性，當月例假日與國定假日天數權益不會少 ☑ 完善的內部晉升機制 《完整培訓期》期間上班時間固定為09:00-18:00 無經驗沒關係，跟著我們客服人員培訓規劃，給自己3個月的機會，你也可以很厲害! ☆★☆培訓期通過考核不困難☆★☆ 只要你沒有遲到的習慣，有良好的自我出勤管理，上課沒有打瞌睡，昨天教的今天考試有及格，最後回應客戶的打字速度與回應內容準確度有達成標準等等，通過考核就是這麼簡單。 《上線專業服務》工作獎金制度透明，靠自己賺更多！ 不用陌生開發，廠商提供的客戶名單與行銷名單，當你通過培訓考核正式上線後，只要有良好的自我出勤管理，並確實做好客戶聯繫與關係維護，月薪資約36K ~ 50K，換算下來獎金幾千還是要1萬、3萬，都靠自己的服務與行銷活動推廣的成果來達成，每個檔期活動的獎金制度透明又乾脆！ ☆★☆夜班每次出勤另加計夜班津貼☆★☆ 每月排班輪值5-6天夜班，透過休假切換班別，剩下的工作天以早、晚班分配，讓你有足夠的作息調適期，適應0障礙，還能無痛多拿千元津貼。

月薪32,000~60,000元 員工200人 距捷運南京三民站約20公尺
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

5/13 【Make Eat Work 早方法】青埔店 內場正職 西餐廚師 廚房助手

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

Make Eat Work早方法Instagram: https://www.instagram.com/makeeatwork.tw/ 『關於福利』 •好吃的員工餐一餐(義大利麵、義大利燉飯、各式精緻早午餐) •每日店內飲品(咖啡、飲料任選) •定期調薪(每六至八個月，考核通過即調薪） •每月分紅獎金($2000-$5000，營業額越高獎金越多) •生日禮金/年終獎金 •員工聚餐/員工旅遊 ＊一對一主管教學免擔心！任何問題都有人可以詢問以及解決 ＊教學過程詳細有耐心，快速累積經驗 ＊歡樂可愛的團隊，正向思維，上班也開心 ---------------------------------------------- 『工作內容』 •手作料理 ex:精緻西式早午餐、正統義大利麵、義大利燉飯 •處理海鮮、肉類、醃製品、高湯、濃湯 •基本刀工、火候掌控、烹飪概念、美感擺盤、品質管控 •環境清潔、設備維護 ---------------------------------------------- 『關於學習』 在這裡上班，不是日復一日不間斷地出餐及繁瑣備料，而是可以學到外面老闆都不願教的事。 •化繁為簡，如何系統化運作 •如何計算食材成本 •如何制定菜單的售價 •降低食材成本 •控管人力成本 •教育與培養人才 •維持餐廳營運管理與行銷概念 •提供內部升遷機會 •給予內部創業資源 在這裡， 你可以同時學習內場技術以及管理思維 也可以跟一群善良活潑的夥伴相處 互相幫助、互相鼓勵是我們的企業文化。 遇到困難，我們理性溝通討論 找出方法解決問題，這就是「早方法」的價值。 ---------------------------------------------- 『關於工時&薪資』 •第一個月試用期＄33000，第二個月考核通過調整為＄34000(不包含獎金，若含獎金平均至少＄36000up且平均每半年調薪乙次） •週休二日（週一公休，其餘一天可自行排休，假日需排班） •紅字補假或國定假日雙倍薪 •工時8小時（10:00-15:00/17:30-20:30) •加班費 •空班時間可以午休、閱讀、做自己的事…. ---------------------------------------------- 『企業理念』 我們希望用「共享思維」讓夥伴們擁有相同理念 使用與以往餐飲業不同模式，創造不一樣的餐飲體系，更希望能將興趣、事業兩者結合，讓工作不再只是枯燥乏味的生活體驗。 只要你肯努力、願意學習、為人善良，在這裡你絕對可以找到自己的舞台。 如果你不確定自己是否適合，歡迎投遞履歷面試聊聊 我們歡迎每個對餐飲業有憧憬的你加入這個大家庭！

月薪36,000~50,000元 員工6人
  • 不想看到這個公司
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6~10人應徵

5/15 物流司機 (周休二日)

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 裝卸貨物、整理貨物，並妥善打包，確保運送過程安全。 2. 整理倉儲空間，盤點、記錄所有進出貨。 3. 車輛例行清潔與保養事宜。 4. 定期檢修車輛。 5. 交付貨物並進行簽收。 6. 支援央廚備料和包裝作業。 7. 參加定期或不定期的在職訓練。 8. 主管交辦事項。

月薪42,000~45,000元 員工50人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

5/15 CNC學徒 (新人無經驗可)

  • 新竹市
  • 經歷不拘
  • 高中

銑床人員 1. 學習=>閱覽加工成品之圖面，編排加工製程順序，編寫加工程式，並進行程式模擬。 2. 學習=>負責輸入及設定加工機械的程式。 3. 學習=>檢查工件藍圖及其規格是否正確。 4. 學習=>使用螺栓、夾板等夾具，將工件固定加工或降層分析。 5. 學習=>產品相關夾治具設計及製作。 6. 學習=>選定及裝配刀具並優化切削速度等條件並起動試銑。 7. 學習=>操縱手輪或以自動進刀機構進行加工。 8. 學習=>機台相關耗材如過濾器&切削劑&刀具&刀把&治具管理。 9. 學習=>零點定位器設計製作。 10. 學習=>使用機上量測度量儀器檢查工件。 11. 學習=>維持及提升每日機台的稼動率。 12. 學習=>負責產品品質的管控及檢驗&IPQC管理。 13. 學習=>負責設備故障排除與設定。 14. 學習=>負責機台設備的日常保養與維護工作。 15. 學習=>個人技能傳承&技能控管,提升團隊戰力 16. 學習=>績效管理&主管交辦待辦事項管理 17. 學習=>堆高機上下夾治具或材料操作. 18. 學習=>樣品打樣放程式及追蹤管理 19. 學習=>工單及程式單識別及操作

月薪30,000~50,000元 員工15人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/09 業務-高雄

  • 高雄市左營區
  • 1年以上
  • 專科

1. 定期拜訪南部各電子客戶，維繫既有客戶及建立新客戶關係。 2. 掌握客戶產品專案進度，與FAE進行產品推廣design-in並提供客戶服務。 3. 負責產品報價、客戶訂單和帳款回收相關事宜。

待遇面議 員工165人 距捷運巨蛋站約360公尺
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/15 秘書(主管特別助理)

  • 新竹市
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責公司待辦事項相關報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要客戶及參訪廠商。 11. 績效管理 12. 處理主管交辦事務 13. 協助設計全公司員工公開薪資獎金制度

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